Edirne’de Sıhhat İşçileri Taleplerini İletmek İçin Sıhhat Bakanlığı’na Çanta Bıraktı

Paylaş

Bu Yazıyı Paylaş

veya linki kopyala

(EDİRNE) – Edirne’de Genel Sağlık- İş Sendikası üyeleri, taleplerini acil müdahale çantasına bırakarak Sıhhat Bakanlığı’na gönderdi. Genel Sağlık-İş Başkanı Derya Uğur, “Bilimsel sistemlerle değil, hamaset ve yanlışta inatla yönetilen ekonomimiz, fiyatlı çalışan nüfus için ezici bir çark haline gelmiştir. Ekonomi, yalnızca belirli bir şanslı zümre için şahlanmış, işçilerin hissesine ise ikili yemek düşmüştür” dedi.

Edirne’de Eğitim Genel- İş Sendikası, 8’inci periyot toplu mukavelelerinin görüşeleceği günlerde Sultan 1. Murat Devlet Hastanesi önünde basın açıklaması yaptı. Genel Sağlık-İş Başkanı Derya Uğur, 2,5 milyon kamu emeklisinin özlük haklarını belirleneceği toplu kontratta çalışanların ve sendikanın taleplerini sıralayarak taleplerin bir an evvel hayata geçirilmesi gerektiğini kaydetti. Uğur, şunları söyledi:

“Bilimsel usullerle değil, hamaset ve yanlışta inatla yönetilen ekonomimiz, fiyatlı çalışan nüfus için ezici bir çark haline gelmiştir. İktisat, yalnızca belirli bir şanslı zümre için şahlanmış, işçilerin hissesine ise ikili yemek düşmüştür. İktisattaki bu karanlık iklim günden güne ağırlaşırken, daha ayın başında kara kara ay sonunu düşünür hale gelen biz kamu işçileri için kritik bir sürecin eşiğine gelinmiştir. Kamuda çalışan 4 milyona yaklaşan memur ve 2,5 milyon memur emeklisinin 2026- 2027  yıllarında alacakları maaş artırımlarının, toplumsal ve özlük haklarının belirleneceği 8. Periyot Toplu Mukavele görüşmeleri başlayacaktır. Biz Genel Sağlık-İş’in belirttiği, olmazsa olmaz  taleplerimiz şunlardır; sıhhat ve toplumsal hizmet işçilerine yapılan tüm ödemeler en düşüğü yoksulluk sonu üzerinde olmak üzere; emekliliğe yansıtılarak tek kalemde ödenmelidir. Enflasyon farkı tüm fiyatlara aylık yansıtılmalı, kamu işçilerinin alım gücü korunmalıdır. Kontratlı modelere son verilerek takımlı, teminatlı çalışma modeli temel alınmalıdır. Kontratlı yöneticilik modelinden vazgeçilmeli, tüm yöneticiler ehliyet ve liyakat kriterlerine nazaran atama yapılmalıdır. Sıhhat hizmeti verilen kurum ve kuruluşlarda sıhhatte şiddeti önlemeye yönelik etkili ve uygulanan Sıhhatte Şiddet Yasası ivedilikle hayata geçirilmelidir. 5510 mağduriyetine son verilmeli, emekli olanlar ile çalışanlar ortasındaki emekli aylığı ve özlük hak farklılıkları giderilmelidir.”

Kaynak: ANKA / Mahallî

Kaynak: Haberler.com

0
mutlu
Mutlu
0
_zg_n
Üzgün
0
sinirli
Sinirli
0
_a_rm_
Şaşırmış
0
vir_sl_
Virüslü
Edirne’de Sıhhat İşçileri Taleplerini İletmek İçin Sıhhat Bakanlığı’na Çanta Bıraktı

Tamamen Ücretsiz Olarak Bültenimize Abone Olabilirsin

Yeni haberlerden haberdar olmak için fırsatı kaçırma ve ücretsiz e-posta aboneliğini hemen başlat.

E-posta adresiniz yayınlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir

Giriş Yap

Giriş Yap

Anavatan ayrıcalıklarından yararlanmak için hemen giriş yapın veya hesap oluşturun, üstelik tamamen ücretsiz!

Bizi Takip Edin